//AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
Desafios colocados às empresas e instituições:
Sabendo a Quidgest que as necessidades estratégicas das empresas e instituições são de extrema importância, a Quidgest desenvolveu uma solução completa de apoio à implementação de qualquer modelo de avaliação organizacional e de capital humano. Esta solução constitui um instrumento essencial para a criação de dinâmicas de mudança, de motivação profissional e de melhoria do desempenho dos colaboradores, quer a nível individual como em equipa.
Solução Quidgest:
- O 1ERP – Gestão e Avaliação do Desempenho permite fazer a monitorização contínua do desempenho de todos os colaboradores e, de acordo com os procedimentos internos de cada organização, efetuar o processo de avaliação individual;
- Este sistema produz ainda informação que permite determinar as necessidades de formação. Uma vez validadas, estas passam a integrar o plano individual de desenvolvimento de cada colaborador;
- Esta solução pode ser integrada com as soluções BSC Quidgest, Gestão de Competências e Gestão da Formação Interna;
- Este módulo está apto para suportar qualquer modelo de avaliação de desempenho.
